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  • 人力资源
       科宇工程顾问有优良的企业传统,积极向上的企业作风,形成的价值观念是 “质量第一,信誉至上”;以“建一个工程、树一座丰碑、交一方朋友、服务社会、福利员工” 为经营思想;注重“以人为本,创建和谐团队”及“科学管理,制度面前人人平等 ” 的管理哲学; “真诚团结,积极进取,严格苛求,自觉奉献”的企业精神构成了“科宇顾问企业文化”的核心内容。 
       “形成团队、依靠团队、发展团队”是公司服务工作质量的保证手段。经验丰富、富有敬业精神的专业技术人员是公司最宝贵的资源。员工拥有的教育背景、资质及相关专业工程建设管理的工作经验,向业主提供完整的、全方位的工程项目管理服务。公司非常重视吸纳遵守职业道德、经验丰富、综合能力强的专业人员加入员工队伍。 
        公司为员工创造了良好的工作前景及发展机遇。在公司的质量体系文件中,我们明确规定了各阶段工作目标的确定方法及工作配合程序,我们使得公司每一个员工信守质量承诺,对自己的工作有着使命感,清楚地知道自己的责任,并保证了各相关部门的高效、默契配合。我们还提供了创造性的环境,如设置我为公司发展献计策、合理化建议奖等,鼓励员工不断创新,为企业赢得利益。
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